瑞軍開企業班 找「錢」景

瑞士空軍的主力目前仍是F-5E戰機，圖為瑞士空軍特技小組「瑞士巡邏兵」在十月二十七日進行空中分列式的情形。（歐新社）

〔編譯胡立宗／綜合報導〕瑞士國防軍自從一七八九年拿破崙戰爭後，就再也沒有直接參與過任何戰爭，這讓國內支持廢軍的聲浪越來越高。在一九八九年的公投中，有三十五％的人支持廢軍，最近還有團體鼓吹凍結十二點五億美元的軍購預算。這讓瑞士軍方急於尋找自己的存在價值，最新的計畫就是開辦「企業家軍事專班」，讓產業界菁英也有機會透過軍事訓練學會管理策略。

其實這已經不是瑞士軍方的第一次「轉型」嘗試。瑞士軍方之前為了讓軍事訓練更貼近年輕人，全面解除髮禁，讓士兵也可以留著馬尾。現在則是讓軍隊轉型成適合平民及企業家的「訓練中心」。

瑞士雖然兩百多年沒有戰爭，但迄今還是保持至少有十四萬可立即動用的兵力。年輕男性在滿十八歲後，都必須接受十八週的軍事訓練，以及之後的教育召集。在一九七○及八○年代，軍隊是拓展人際網絡的最佳場所，讓不少銀行家樂於接受軍官訓練。

雖然軍事訓練有其助益，但企業界往往因為時間過長而不願主動送員工受訓，因此瑞士軍方在精簡課程後，全新推出為期四天的企業家專班，提供學習決策過程的四天課程。不過，雖然才短短四天，要價可不便宜，單學費就要一千兩百四十五美元（約台幣四萬）。

學員在報到後，會先接受瑞士軍方的決策基礎訓練，了解什麼叫「了解狀況」、「確定方向」、「概念構成」、「計畫制定」、「命令執行」等五個步驟。然後學員將駕著小艇前往琉森湖岸的秘密碉堡，進行類似電視節目「我要活下去」的訓練過程，不過訓練不包含體能考驗，單純就是決策制定。

訓練的方式是先由教官給予課題，有時是曾經真實發生過的前例；例如最近使用過的案例，就是以色列在一九七六年執行過的「雷霆計畫」，最後軍方順利救出被挾持客機上的人質。然後由學員照五步驟擬定計畫。過程當中，教官會視情形介入、引導，或是增加變數擾亂進度。如果運氣不好，光是擬定計畫就可能讓學員三十六小時完全沒辦法闔眼。

受訓過的西門子經理維森瑙爾就說，這套訓練過程沒辦法直接運用在每一件日常工作，「訓練在告訴我們如何跟團隊合作，了解他們的想法」。另一名學員蘭堤斯則說，重點在於如何分析問題，然後解決它們。