國考增額錄取 將嚴格規範

〔記者范正祥／台北報導〕以往辦理各項公務人員考試時，有時會發生增額錄取情況，引發外界對國家考試公平性的質疑，考試院院會今天將討論各項公務人員考試增額錄取人數相關事宜，建立制度嚴格規範增額錄取，以維護考試公平。

如何規範公務人員考試增額錄取人數相關事宜，考選部從「決定增額錄取人數及比例的程序」、「增額錄取人數的計算方式」及「增額錄取比例的限制」等面向，研擬具體改進建議，經審查會討論完成，將於院會通過後施行。

關於「決定增額錄取人數及比例的程序」，考試院於審查會階段時決議，應視考試規模大小、性質，先行召開典試委員會第二次會議預備會議討論，或典試委員長商同考選部、分發機關及用人機關決定，提院會報告後，列入典試委員會第二次會議議程，依典試法規定討論決定。

至於「增額錄取人數的計算方式」，審查會認為，計算各類科增額錄取人數，應依該類科公告需用名額，參酌該類科最近三年的申請保留錄取資格人數、考試錄取人員於分配一年內離職人數、高考三級暨普通考試同時錄取人數、正額錄取人數及其他特殊性質等因素，訂定計算方式。

有關「增額錄取比例的限制」，考試院在審查會階段一致贊同，考試增額錄取人數以不超過各該錄取分發區、該類科正額錄取名額五十％為原則，不足一人以一人計。

新聞小辭典／增額錄取 彌補正額出缺

增額錄取制度旨在彌補「公務人員考試法」第二條規定，正額錄取人員因在役、在學、疾病、懷孕、生產、父母病危及其他不可歸責事由等保留錄取資格者、高普特考重複錄取者、正額錄取人員於分配後一年內離職等考用不能配合情形。

另有些特殊情形也會造成國家考試報名截止後增列需用名額情況，像是各機關因應組織法規修正或業務調整的臨時用人需求、各級地方政府及議會首長選舉後的臨時用人需求、退休或制度重大變革造成機關人員臨時申請退離的用人需求；增額錄取的原因極為複雜，這項制度的續行有其必要，然而每當遇有增額錄取人數過多，總又不免引發外界對國家考試公平性的質疑，因此成為試務改革重點之一。 （記者范正祥）