蝴蝶效應大發酵 進公立高職變熱門了

〔記者黃以敬、楊菁菁、胡世澤／綜合報導〕「蝴蝶效應」明顯擴大了！今年公立高職表現普遍相當亮眼，知名公立高職的分發錄取分數，大多較去年提高六至十五分，大安高工、台中高工、彰化師大附工及高雄高工等四大明星高工，今年均出現不少國中基測二百六十分以上的優秀國中生。

不僅申請甄選錄取成績大幅躍進，今年公立高職的分發錄取成績也出現大幅升高，越來越多優秀國中生改以技職教育作為優先選擇，小變動引發社會大環境變化的「蝴蝶效應」發酵，已全面帶動公立高職分發錄取分數明顯攀升。

基北區龍頭高職大安高工，今年分發錄取分數平均較去年上升約六至七分；中部明星高職的台中高工，資訊科最低錄取分數就已到達二百四十分，較去年提高六分。

自許為「高職界的建中」的彰化師大附設高工，今年大力宣傳四技二專升學率突破百分之百，甚至有高達七、八成學生都考上國立四技，因此包括電子、機械、電機等熱門類科，分數也都較去年大幅增加。

高雄鼎金國中的張育銘基測分數兩百五十八分，足以進入第三志願鳳山高中，但是他卻選擇高雄高工工科，打算三年後再進入國立科技大學、研究所。

張育銘在鼎金國中國三模擬考時，都保持在全校前五名，是學校相當看好能考上雄中的學生，但考前罹患重感冒影響情緒，兩次基測成績都不理想，最後與雄中擦身而過。

張育銘說，爸爸在雄工汽修科當老師，父子倆討論結果認為既然第一志願沒望，不如進好的高職，提早接觸自己有興趣的化工科目。

台北古亭國中畢業的周宜慶，今年基測總分兩百六十分，以大安高工資訊科為第一志願，他表示，現在讀高職可提前學一技之長，以後可以考科技大學或四技二專，繼續升學至研究所，因此說服家人讓他去讀高職。

負責聯合分發作業的台北市南港高工校長陳清誥分析，教育部這兩年大力鼓吹技職教育、改變社會傳統價值觀，而且高職的升學管道、熱門類科的學生就業率，甚至超過了一般大學，技職教育也因此重新獲得學生及家長認同。