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教評會女性保障比例 反彈聲浪大
〔記者黃以敬╱台北報導〕性別平等教育法規定今年六月起，大學「校教評會」的女性代表須佔至少三分之一，昨天引發國立大學校長反彈，認為「根本做不到」，同時質疑女性保障條款反而是另一種「性別歧視」，大學校長會議因而以壓倒性票數表決通過提案，將建議教育部修法刪除性別平等教育法十六條的「女性保障條文」。
不過，教育部訓委會常委、彰師大教授陳金燕表示，教育部兩性平等教育委員會推動立法前，就已針對各校狀況作過考量，僅要求「校級」教評會女性比例，院系所仍可採實際人數比例，而且理工、科技大學等女教師總人數少於教評會委員總數三分之一的特殊學校，也可不受限制。
陳金燕強調，「希望大學校長能『面對正確的事實』，今年六月後，如果大學還是『不願』改組教評會達到法定比例，教育部不會對大學作任何處分，但大學相關組織將須面對『違法』問題、更須面對『社會公評』。」
九十三年度大學校長會議第一天議程，針對去年六月公佈實施的兩性平等教育法十六條規定，「學校考績會、申評會、教評會…的組成，任一性別委員應佔總數三分之一以上」，各大學須於今年六月前依法完成改組﹔由於目前各大學相關組織均以男性為多，大學校長大多對此類同「女性保障條款」提出異議，質疑在男性教授偏多的理工型大學或技職類科技大學，根本不可行。
昨天與會五十多位校長，就以絕大多數同意的壓倒性票數，通過將建議教育部刪除兩性平等教育法女性保障條文。
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