鳳凰藝能 打造戲劇王國

記者陳幼英／專題報導

鳳凰藝能跟一般經紀公司相比，性質不同；最大的優勢就是擁有民視這個平台，可以保障藝人的工作時數，卻和藝人各自所屬的經紀公司處於既合作又競爭的關係。

藝人最多 擁有電視平台

目前鳳凰的藝人陣容十分堅強，好似一支實力超強的籃球隊，讓其他電視台眼紅不已，因為民視有很多具扛票房實力的藝人。

鳳凰的藝人，也因為有民視這個平台而受惠良多。陳美鳳奠定廣告天后的地位，年年廣告產量幾乎都是兩位數；李李仁的知名度大漲，今年入圍金鐘獎最佳男主角，不但賺進上千萬，更重要的是拉近與老婆陶晶瑩在影劇圈中的距離，不再被說女尊男卑；原本要退出演藝圈的徐亨再造事業第二春，除了上千萬的債務將還清，還跨足綜藝，也成為今年選舉秀和尾牙的搶手人物。

保障工時 吸引首批藝人

細數民視的藝人經紀制度，可分為三個階段。第一階段，是民視剛開台時，因為三台「封殺」到民視的藝人，民視怕找不到演員，以保障時數約為條件吸引藝人，成為當時唯一與藝人簽署保障時數約的電視台，黃膺勳、楊慶煌、蕭大陸、徐亨等人就是民視第一波簽約的藝人。

當時三台並不看好還要發送天線才能看的民視，並未防堵民視，使得民視漸漸壯大，繼而成為戲劇王國。

第二階段，當民視的戲劇成功後，有鑑於無法約束演員，等於「前人種樹，後人乘涼」，捧紅的演員都抬高價碼往外跑，因此民視決定和演員簽署二至三年保障時數的合約，限制演員只能與民視合作，以長遠的合作模式，幫演員安排規劃演藝生涯。

多元發展 增加生財機會

但是，這樣的制度還是不能防堵演員「落跑」的現象。「飛龍在天」捧紅的賈靜雯、黃少祺、江宏恩，還是以個人規劃為由離開民視。

第三階段，民視為滿足藝人的多元需求，決定成立獨立的經紀公司，擴大對外營業，增加其他生財機會，甚至願意將演員外借給其他電視台，讓演員多些賺錢管道，對民視更有向心力，在九十二年十月成立鳳凰經紀，所有演員統一由鳳凰管理。也希望藉此來捧紅自己所發掘的新人，不必再受制於其他經紀公司。

鳳凰成立卻引發部分經紀公司不滿，因為鳳凰所屬藝人多數都擁有各自的經紀公司，雙方功能部分重疊，甚至因為兩邊經紀公司都有抽成，引發「一隻牛剝兩次皮」的爭議。

多方合作 扮演互補角色

對此，鳳凰強調，其實鳳凰與藝人所屬的經紀公司是「互補」功能，民視可以用戲劇包裝藝人，打響藝人的知名度；鳳凰的功能就是和節目部溝通，幫演員選擇適合的角色，畢竟，好的商品要有好的原料，演員就是民視最好的原料。

今年鳳凰業務也有很大的進展，鳳凰經理江定民說，今年在努力拓展下，就幫陳美鳳、葉歡、王識賢、張晨光等人接了共七支廣告，還有不少活動，讓藝人除演戲外，還有不少額外收入。