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經發會就業組--遏止任意裁員
委員建議重罰超貸企業
〔記者陳怡伶╱台北報導〕經濟發展諮詢委員會就業組昨天進行「以工代賑，救濟失業」分組討論，與會委員建議，儘管以工代賑成效不大，但不無小補，必須持續辦理，並佐以將訓練機構改由民營，提高勞工競爭力。
而在談到解決失業的治本之道，也有委員建議要加強查處超貸企業，並加重罰責，以遏止企業任意裁員。 在討論以工代賑救濟失業的主題時，就業組委員、政治大學金融系教授李桐豪指出，根據估算，政府以工代賑措施僅能解決約零點五％的失業率，但聊勝於無，他也希望政府能在下年度預算中增加以工代賑的預算。
此外，基於目前政府提供的多屬臨時性工作、技術性低，因此，以工代賑期限一到，絕大多數勞工還是繼續失業，為提高勞工競爭力，李桐豪建議，將以工代賑改為以訓代賑，同時將公立訓練機構改為民營以提高績效。
針對這些建議，勞委會表示，要徹底解決失業問題，需針對求職者進行分類與諮商，找出每個勞工的專長、需求，此外，目前公立訓練機構所培訓的人才已與企業需求脫節，勞委會正研究將培訓機構委託民間辦理。
再者，勞委會也將推動證照認定制度，讓學有專長的勞工可以獲得認證，達成證照比學歷更有用的目標。
〔記者陳中興╱台北報導〕我國加入世界貿易組織（ＷＴＯ）後，是否引發失業問題，昨天在經發會就業組分組會議上引起爭議，但經建會副主委李高朝對此表示，根據經濟模式分析，我國加入ＷＴＯ會增加就業機會，很多入會的好處，現在已在享受，但很多代價，現在也已在支付，入會的影響是長遠漸進的，我國對入會衝擊已逐年調適當中，入會後短期內除了農業、汽車、家電等產業會受進一步衝擊之外，其他不會再造成額外失業。
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