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國防政策總體檢
監委促調降義務役薪資
〔記者葉立傑、羅添斌╱台北報導〕針對國防預算人員維持費比率維持在五十％左右，已有影響國軍戰略優勢確保疑慮，監委黃煌雄、呂溪木、尹士豪在日前完成的「國防政策總體檢」調查報告中建議，以目前義務役官士兵月薪為五千多元至八千多元，約合二百美元的水準來看，似乎較世界先進國家為高，國防部應審慎評估調降義務役兵員薪酬。
國防部相關官員表示，我國義務役官士兵的薪給比起相關國家而言，不算是最高，相關薪制的調整必須配合政府軍公教人員調薪計畫，而對於監察院報告所提建議，官員表示在充分了解該份報告之後，才能有所回應。
根據國防部九十年度預算內容記載，國軍義務役官士兵薪給在不含地域加給、專業加給情形下，中士的月俸為八四九○元、下士為八一八五元；士兵方面，上兵月領六五九五元、一兵六○六○元、二兵則為五五四五元。
監委在報告中建議，現今國內外情勢與過去大不相同，民主化的進展已非昔日所能想像，因此，軍中政戰工作的功能及定位應立即檢討外，人員編制也該適時進行檢討，適度縮編。
監委表示，國軍目前一些從事非作戰性任務或服務性的後勤單位，應該加速落實民營化或是委外辦理，以降低人員維持費。
監委指出，我國防預算占中央政府總預算比率逐年下滑，從七十一年度四十七點五六％逐年下降，至九十年度僅占十六點九三％。
二十年來，國防預算中人員維持費始終高達五十％，但軍事投資費則從七十一年度編列四六三點一二億元、占卅點六一％，至九十年度編列六二九億元、占廿三點五八％。
監委表示，我二代機、艦的保固期將於今、明年到期，為維持機、艦一定妥善率，未來一、二年內就要開始進行維修，這些維修費用的數額均相當龐大，故可預見作業維持費已不能像過去一般維持在國防預算二十％上下，屆時如人員維持費不能有效降低，隨著作業維持費的增加，勢必壓低軍事投資預算，進而影響我國相對戰略優勢的確保。
監委表示，國防部當務之急應積極檢討義務役官士兵待遇，並配合進行人員精簡，將人事維持費所占比率降低，以利整體戰力提升。
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